In che misura lo stress protratto, generato dalla crisi sanitaria, e la discontinuità radicale in ogniambito, hanno inciso sul benessere psichico dei manager d’azienda e degli imprenditoricambiandone consapevolezza e percezione?L’incertezza e la vulnerabilità generate dall’emergenza -19 sono tra le caratteristiche principalidel momento storico che stiamo vivendo, dove all’affanno sociale ed economico si è unita una fortenecessità di protezione e di tutela.Durante la pandemia, infatti, manager e professionisti hanno dovuto preservare una leadershipfaticosa facendo i conti con una discontinuità radicale in termini di relazione, prospettiva ebenessere mentale.Oggi siamo entrati in un nuovo ecosistema di valore, sia aziendale che sociale, e Fortune Italia eLundbeck lo vogliono raccontare per riprendere la vita di tutti i giorni.
